ट्रिनिटी हेल्थ वर्चुअल कनेक्टेड केयर के माध्यम से नर्सिंग प्रैक्टिस में क्रांतिकारी बदलाव ला रही है।

अनुमान है कि 2030 तक वैश्विक नर्सिंग उद्योग में 90 लाख नर्सों की कमी होगी। ट्रिनिटी हेल्थ इस गंभीर चुनौती का सामना करने के लिए आठ राज्यों के 38 अस्पताल नर्सिंग विभागों में अपनी तरह का पहला नर्सिंग देखभाल मॉडल लागू कर रही है, ताकि इन चुनौतियों का समाधान किया जा सके और नर्सिंग सेवाओं में सुधार किया जा सके, नौकरी से संतुष्टि बढ़ाई जा सके और करियर के किसी भी चरण में नर्सों के लिए करियर के अवसर सृजित किए जा सकें।
इस देखभाल वितरण मॉडल को वर्चुअल कनेक्टेड केयर कहा जाता है। यह एक सच्चा टीम-आधारित, रोगी-केंद्रित दृष्टिकोण है जो फ्रंट-लाइन देखभाल कर्मचारियों का समर्थन करने और रोगी के साथ बातचीत को बेहतर बनाने के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग करता है।
इस वितरण मॉडल के माध्यम से देखभाल प्राप्त करने वाले रोगियों को प्रत्यक्ष देखभाल नर्सों, ऑन-साइट नर्सों या एलपीएन द्वारा, और रोगी के कमरे तक वस्तुतः दूरस्थ पहुंच वाली नर्सों द्वारा इलाज किए जाने की उम्मीद की जा सकती है।
यह टीम एक एकजुट और सुव्यवस्थित इकाई के रूप में व्यापक देखभाल प्रदान करती है। दूरस्थ कॉल सेंटर के बजाय स्थानीय परिसर में स्थित होने के कारण, एक वर्चुअल नर्स दूर से ही संपूर्ण चिकित्सा रिकॉर्ड तक पहुंच सकती है और उन्नत कैमरा तकनीक का उपयोग करके विस्तृत जांच भी कर सकती है। अनुभवी वर्चुअल नर्सों की मौजूदगी प्रत्यक्ष देखभाल करने वाली नर्सों, विशेष रूप से नए स्नातकों को मूल्यवान मार्गदर्शन और सहायता प्रदान करती है।
“नर्सिंग संसाधन अपर्याप्त हैं और स्थिति और भी खराब होती जाएगी। हमें तुरंत कार्रवाई करने की आवश्यकता है। कर्मचारियों की कमी ने पारंपरिक अस्पताल देखभाल मॉडल को बाधित कर दिया है, जो कुछ स्थितियों में अब सर्वोत्तम नहीं रह गया है,” गे की मुख्य नर्सिंग अधिकारी डॉ. लैंडस्ट्रॉम, आरएन ने कहा। “हमारी अभिनव देखभाल प्रणाली नर्सों को वह करने में मदद करती है जो उन्हें सबसे ज्यादा पसंद है और मरीजों को अपनी पूरी क्षमता से असाधारण, पेशेवर देखभाल प्रदान करती है।”
यह मॉडल नर्सिंग कार्यबल संकट को हल करने में एक महत्वपूर्ण बाज़ार विशिष्टता प्रदान करता है। इसके अतिरिक्त, यह देखभालकर्ताओं को उनके करियर के सभी चरणों में सेवा प्रदान करता है, एक स्थिर और पूर्वानुमानित कार्य वातावरण प्रदान करता है, और भविष्य की स्वास्थ्य देखभाल आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए देखभालकर्ताओं का एक मजबूत कार्यबल बनाने में मदद करता है।
वरिष्ठ उपाध्यक्ष और मुख्य स्वास्थ्य सूचना अधिकारी, मूरियल बीन, डीएनपी, आरएन-बीसी, एफएएएन ने कहा, “हम नए समाधानों की अत्यावश्यक आवश्यकता को समझते हैं और स्वास्थ्य सेवा प्रदान करने के तरीके में क्रांतिकारी बदलाव लाने के लिए एक साहसिक कदम उठा रहे हैं। यह मॉडल न केवल रचनात्मकता और सूझबूझ के माध्यम से चिकित्सकों के रूप में हमारे सामने आने वाली गंभीर समस्याओं का समाधान करता है, बल्कि देखभाल की गुणवत्ता में सुधार करता है, कार्य संतुष्टि बढ़ाता है और भविष्य की नर्सों के लिए मार्ग प्रशस्त करता है। यह वास्तव में अपनी तरह का पहला मॉडल है। देखभाल के एक सच्चे टीम मॉडल के साथ हमारी अनूठी रणनीति, हमें देखभाल में उत्कृष्टता के एक नए युग की शुरुआत करने में मदद करेगी।”